Unsere Arbeitsweise
Wie wir arbeiten und warum das für dich wichtig ist
328+ Jahre
Erfahrung in der Branche
2 Standorte
Linz und Wien
Beraten
Verantwortung übernehmen, nicht nur abarbeiten.
Steuern
Klarheit schaffen, auch wenn Themen komplex sind.
Entwickeln
Prozesse, Arbeitsweisen und Menschen laufend besser machen.
Mitgestalten
Verstehen, warum Dinge so sind, und mitgestalten dürfen.
Deine Möglichkeiten
Diese Rollen kannst du aktuell bei uns entdecken
Schritt 1
Ehrliches Bild
Es geht darum, dir ein ehrliches Bild zu geben und herauszufinden, ob diese Rolle zu dir passt.
Schritt 2
Zeit sparen
Wenn es nicht passt, hast du dir trotzdem Zeit gespart.
Schritt 3
Direkt bewerben
Wenn es passt, kannst du dich direkt bewerben.
Für wen unsere Jobs gut passen
Diese Grundsätze prägen unseren Arbeitsalltag und die Zusammenarbeit im Team.
Verantwortung
Bei uns bekommst du Verantwortung, wenn du sie übernehmen willst. Entscheidungen werden nicht endlos weitergereicht, sondern dort getroffen, wo sie Sinn machen.
Struktur
Klare Abläufe schaffen Ruhe im Alltag. Struktur ist bei uns kein Korsett, sondern die Grundlage dafür, dass Arbeit gut und stressfrei funktioniert.
Hands-on
Wir reden nicht lange um Lösungen herum. Wer Ideen hat, kann sie einbringen und umsetzen, statt sie nur zu diskutieren.
Vertrauen
Kontrolle ersetzt bei uns kein Vertrauen. Wir arbeiten miteinander auf Augenhöhe und verlassen uns darauf, dass jede Person ihren Teil beiträgt.
Entwicklung
Weiterentwicklung passiert nicht nur in Seminaren, sondern im Alltag. Du lernst durch Verantwortung, Feedback und neue Aufgaben.
Menschlichkeit
Leistung ist wichtig, aber nicht alles. Ein respektvoller Umgang, Humor und gegenseitige Unterstützung gehören bei uns selbstverständlich dazu.
Häufig gestellte Fragen
Hier findest du Antworten auf die häufigsten Fragen zum Bewerbungsprozess.
Wie lange dauert das Quiz?
Etwa zwei Minuten.
Muss ich Unterlagen hochladen?
Nein. Du kannst dich auch ohne Lebenslauf bewerben.
Wie schnell bekomme ich Rückmeldung?
In der Regel innerhalb einer Woche persönlich.
Kann ich mich auch initiativ bewerben?
Ja, jederzeit.
Gibt es fixe Bewerbungsrunden oder Tests?
Nein. Wir führen Gespräche auf Augenhöhe.
Was passiert nach dem Quiz?
Wenn das Quiz gut passt, laden wir dich zu einem persönlichen Gespräch ein.
Bernhard Ditachmair
Geschäftsführer Ditachmair & Partner Beratungsunternehmen Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung GmbH
Mir ist wichtig, dass Menschen bei uns verstehen, warum sie etwas tun und nicht nur was sie tun. Wenn jemand Verantwortung übernehmen will und sauber arbeiten möchte, dann bekommt er bei uns den Raum dafür.
